Çdo kandidat ka të drejtë të paraqes një ankesë me shkrim pranë “njësisë përgjegjëse” brenda 5 ditëve kalendarike nga data e njoftimit individual për mos kualifikimin e tij. Njësia [...]

Në vlerësimin e kandidatëve përfshihen: Vlerësimi i jetëshkrimit të kandidatëve, që konsiston në vlerësimin e arsimit, të përvojës dhe trajnimeve, të lidhura me fushën; Vlerësimi nga testimi me shkrim; [...]

Konkurrimi zhvillohet në dy faza: Verifikimi paraprak, i cili ka për qëllim të verifikojë nëse kandidatët plotësojnë kërkesat e përgjithshme dhe ato të veçanta, të përcaktuara në shpalljen për [...]

Për pranimin në shërbimin civil, një kandidat duhet të plotësojë kërkesat e përgjithshme si më poshtë: të jetë shtetas shqiptar; të ketë zotësi të plotë për të vepruar; të [...]

Afati për dorëzimin e dokumentacionit është të paktën 15 ditë kalendarike nga dita e shpalljes në:  Faqen zyrtare të DAP-it, dhe portalin “Shërbimi Kombëtar i Punësimit” për institucionet e administratës [...]

Fushën kryesore mbi të cilën do të bazohet konkurrimi, si dhe aftësitë dhe cilësitë që do të vlerësohen në konkurrim;  Fazat në të cilën do të kalojë konkurrim, me [...]

Kontrollo për vende vakante të publikuara. Për institucionet e administratës shtetërore, shpallja e procedurës së pranimit për secilin grup publikohet në faqen zyrtare të DAP-it dhe në portalin “Shërbimi [...]

Pranimi në shërbimin civil realizohet vetëm përmes një procedure konkurrimi kombëtar. Procesi i përzgjedhës së kandidatëve bazohet në vlerësimin e aftësive profesionale të kandidatëve, që përfshin paraseleksionimin, testimin me [...]